I sindacati inglesi denunciano un abuso endemico delle leggi sul salario minimo, specie tra i lavoratori impegnati nell’assistenza agli anziani e ai non autosufficienti. Nel mirino ci sono in particolare i cosiddetti “contratti a zero ore”, contratti inizialmente pensati per studenti e che non prevedono un minimo di ore lavorative a settimana né una copertura in caso di malattia o ferie Leggi tutto “A zero ore”
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Upcare
Ne ha parlato il Sole24ore: Upcare è il primo sistema che unisce nella medesima piattaforma teleassistenza e telemedicina. Ideato da una srl bolognese, in collaborazione con l’Università, è rivolto agli anziani che vivono soli, a persone con disabilità o più semplicemente fragili. Va oltre la cosiddetta Weareable Technology, nel senso che non c’è niente da insossare: a lanciare l’Sos sono dei sensori disseminati per casa. Il costo di set up iniziale è contenuto: circa duemila euro. La piattaforma UpCare rileva: “cadute, immobilità, allagamenti, fughe di gas, ma anche peso, pressione, glicemia, inviando allarmi e segnalazioni alla famiglia dell’anziano e, volendo, a un reparto d’ospedale, a un centro servizi o a un medico”.
(sole24ore)
Case di riposo o prigioni?
Le case di riposo sono assimilabili a luoghi di detenzione? La domanda -scioccante- è stata posta da Jean-Marie Delarue, il Controllore generale dei luoghi di “privazione della libertà”, che il 25 febbraio ha reso pubblico il suo rapporto annuale.
Delarue ha fatto un parallelo tra le prigioni e gli ospedali psichiatrici, da una parte, e le case di riposo dall’altra, riconoscendo che, anche se giuridicamente “non hanno niente a che vedere” gli uni con le atre, sul piano del funzionamento “c’è tutto da vedere” Leggi tutto “Case di riposo o prigioni?”